Projekt Pomysł na sukces w ramach Inicjatywy Wspólnotowej Equal został skierowany do pracowników i pracodawców sektora małych i średnich przedsiębiorstw, którzy nie mają odpowiednich kwalifikacji, aby sprostać wymaganiom nowoczesnego rynku pracy. Beneficjentami programu są właśnie osoby starsze, po 50 roku życia, niejednokrotnie zagrożone utratą zatrudnienia i nieposiadające umiejętności pozwalających na skuteczne konkurowanie z młodymi i wykształconymi pracownikami. Istotą inicjatywy Equal jest przede wszystkim innowacyjność podejmowanych działań, stąd też w przypadku tego projektu podnoszenie kwalifikacji ma się odbywać przy wykorzystaniu nowoczesnych technologii informatycznych, takich jak e-learning.
Dzięki 8 mln zł pozyskanym z Europejskiego Funduszu Społecznego w powiecie wodzisławskim stworzono Partnerstwo na Rzecz Rozwoju Pomysł na sukces. Partnerstwo zostało zawiązane przez dziewięć lokalnych instytucji, a udział w nim wzięło 70 osób. Byli to zarówno pracownicy, jak i pracodawcy pochodzący z terenu województwa śląskiego, którzy działają w różnych branżach, m.in. motoryzacyjnej, przetwórstwa spożywczego, piekarniczo-cukierniczej, handlowej, budowlanej, hotelarsko-turystycznej i w innych.
W ramach projektu został przeprowadzony cykl szkoleń językowych i specjalistycznych z wykorzystaniem nowoczesnych technologii. Odbywały się one w miejscu pracy beneficjentów za pomocą e-learningu, czyli systemu nauczania opartego na zdalnym wykorzystywaniu najnowszych technologii informatycznych. Zastosowanie tej techniki umożliwiło elastyczną organizację metod nauczania oraz dopasowanie ich do potrzeb każdego z uczestników szkolenia. Warunkiem wzięcia udziału w tym przedsięwzięciu było udostępnienie pracownikowi przez pracodawcę raz w tygodniu stanowiska komputerowego w miejscu zatrudnienia. W założeniu szkolenia miały wspierać zarówno rozwój osobisty pracownika, jak i pozytywnie wpłynąć na rozwój całej firmy.
Taka forma podnoszenia kwalifikacji zawodowych posiada niewątpliwie wiele zalet. Jedną z nich jest własne tempo nauki dopasowane do możliwości kursanta. Indywidualne podejście do każdego uczestniczącego w szkoleniu zwiększa efektywność i szybkość przyswajania przez niego wiedzy. E-learning umożliwia interaktywność lekcji, co zwiększa motywację i zaangażowanie w proces nauki. Liczne multimedialne pomoce naukowe udostępnione w formie animacji, krótkich filmików i plików dźwiękowych sprawiają, że nauka wydaje się być przyjemna i bezstresowa.
Projekt Partnerstwo na Rzecz Rozwoju Pomysł na sukces doskonale wpisuje się główne cele Unii Europejskiej przedstawione w strategii lizbońskiej. Zakłada ona bowiem zwiększenie zatrudnienia wśród osób po 50 roku życia oraz umożliwienie każdemu kształcenia przez cały okres aktywności zawodowej. Ważną informację stanowi fakt, że w latach 2007-2015 podobne projekty, które do tej pory współfinansowane były z Programu Equal, będą mogły uzyskać wsparcie ze środków Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
MONIKA NIEWINOWSKA
Ministerstwo Rozwoju Regionalnego
ikona lupy />
Monika Niewinowska, Ministerstwo Rozwoju Regionalnego / DGP